La claridad en los roles y responsabilidades es esencial para avisar el estrés relacionado con el trabajo. Cuando los empleados tienen una comprensión clara de lo que se retraso de ellos y cómo encajan en el objetivo Caudillo de la ordenamiento, es menos probable que experimenten ansiedad y confusión.
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del domino control sobre el trabajo, en la que se pretende enterarse la frecuencia con que el trabajador dispone de un ganancia de decisión sobre sus tareas, cumpliendo así con los requisitos normativos vigentes.
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